„Power-to-MEDME-FuE“ Teilprojekt zu Capacity Development
„Power-to-MEDME-FuE“ Teilprojekt zu Capacity Development
Period:
–Project Leader:
Dr. Dieter Dohmen (Project leader)Sponsor/Funding:
Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)
Partners:
Fraunhofer IEE (Koordinierende Leitung), Fraunhofer Chile Research, Fraunhofer ISE, Fraunhofer IMM, Fraunhofer ISC/HTL, Fraunhofer IAP-CAN, Fraunhofer IKTS, RWTH Aachen, FiBS RILLL
Beauftragter Durchführungspartner: AHK Chile
Hintergrund
„Power-to-MEDME-FuE” ist ein wissenschaftliches Begleitprojekt zum großskaligen Aufbau der Produktion von grünem Wasserstoff, Methanol und Dimethylether in Chile. Die Forschungstätigkeiten werden innerhalb eines Konsortiums unter der koordinierenden Leitung von Fraunhofer IEE durchgeführt.
Aufgabe des RILLL ist der Themenbereich Humankapital-entwicklung bzw. Capacity Development entlang der gesamten Wertschöpfungskette in Chile. So soll sichergestellt werden, dass die Unternehmen im Wasserstoffsektor genügend Fachkräfte mit den benötigten Fähigkeiten verfügbar haben.
Projektziele des Teilprojekts
Ziel ist es, den Fachkräftebedarf von Linde Chile und anderen Unternehmen entlang der Wertschöpfungskette zu ermitteln, der durch die Skalierung der Produktion von grünem Wasserstoff entsteht. Zudem werden geeignete Aus- und Fortbildungsmaßnahmen identifiziert und pilotiert, um einheimische Fachkräfte in Chile mit dem notwendigen Fachwissen zum Aufbau und Betrieb von Produktionsanlagen auszustatten.
Aktivitäten
Das Teilprojekt hat drei zentrale Bausteine:
1. RILLL und AHK Chile werden Linde bei seiner strategischen Personalplanung für den Aufbau und die Skalierung einer Pilotanlage im Bereich des grünen Wasserstoffs unterstützen. Unsere Aufgaben:
a. die Jobprofile mit ihren Kompetenz- und Qualifikationsanforderungen zu analysieren und mit den in Chile verfügbaren Kompetenzen von geeigneten Fachkräften abzugleichen;
b. Curricula/Trainingsmaßnahmen für die Kompetenzentwicklung vorzubereiten; und
c. diese Maßnahmen im Rahmen von Pilot-Trainingsprogrammen umzusetzen.
2. RILLL und AHK Chile erstellen eine strategische Fachkräfteplanung für Chile, um herauszufinden, wie sich die Wertschöpfungskette des grünen Wasserstoffs zukünftig entwickeln wird, welche Bedarfe sich daraus ergeben, und welche Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen geeignet sind, um Angebot und Nachfrage nach lokalen Fachkräften kurz-, mittel- und langfristig anzugleichen.
3. Ergänzt werden diese Analysen von einer Machbarkeitsstudie, in der herausgearbeitet wird, ob und wie Elemente eines dualen bzw. kooperativen Berufsbildungsmodells im Bereich Grüner Wasserstoff in Chile eingeführt bzw. weiterentwickelt werden kann.
Zum Download Factsheet Deutsch